江西省宜春市万载县为农民工就业提供优质服务

????江西省万载县多举措为农民工提供全方位服务，依法保障农民工的合法权益和切身利益，受到广大农民工的好评。

????创优农民工就业环境。该县着力搭建农民工就业平台，扎实推进农村剩余劳动力实现就业，建立县、乡镇（街道）、行政村（社区）三级联动、上下互动机制。深入用工单位收集用工需求信息。组织人员进村入户逐一登记釆集农村剩余劳动力实况，建立人力资源台帐。通过县、乡镇就业招聘会”、“重点企业专场招聘会”，为3200多名农民工，实现了就近就业和企业用工的有效对接。

????提升农民工技能素质。为提高农民工技能素质，增强其致富能力，按照“实际、实用、实效”的原则，创新培训模式，完善技能培训、优化整合培训体系，强化培训机构监管。采取县劳动就业局为龙头，其它培训机构为基地，职业学校为阵地、乡镇和企业相结合的“1+3”的培训模式，按照企业、行业、农村合作社、基地、大户用工需求和求职农民的意愿，开展针对性的订单培训和送技术下乡、送岗位下户等特色培训活动。使广大农民工实实在在学到技术、提升自我、得到实惠。

????维护农民工合法权益。以农民工同工同酬同权为重点，先后出台了《万载县农民工同工同酬同权集体协商细则》，《保障农民工工资和提高农民工社会保障方案》，加大督促和监察力度，深入开展保障农民工工资支付、人力资源市场秩序整顿活动、扎实推进农民工劳动合同签订、工资集体协商，民主管理，着力解决农民工工资与社会保障、劳动保护与合法权益的实际问题，将农民工同工、同酬、同权，均等享有基本公共服务放在首位，确保农民工合法权益落到实处。（人社局 成全）