北京市建会非公企业明年八成晒厂务

　　昨天（2月2日），北京市厂务公开协调小组召开第十四次会议，明确进一步推动非公企业进行厂务公开，确保到2013年，全市已建工会的非公有制企业厂务公开建制率达到80%以上。

　　近年来，本市厂务公开民主管理工作取得了显著成绩，在维护职工合法权益、促进企业健康发展、应对金融危机不利影响、确保经济社会和谐稳定等方面发挥了积极作用。截至2011年底，全市非公企业厂务公开推行率为28.54%。

　　同时，厂务公开民主管理也存在一些问题和不足，如国有企业基础较好，非公企业建制率还不高；制度缺乏约束力、运行不够规范等。这些问题不同程度地制约了本市厂务公开民主管理工作的深入发展。

　　为此，本市将进一步加大推进厂务公开民主管理工作力度，鼓励非公企业探索诸如劳资协商（恳谈）会、民主议事（协商）会等适合企业实际的民主管理形式，拓展厂务公开实现途径。

　　今年，全市将深入开展厂务公开、职代会建制专项行动，全面提高建制率，并进行厂务公开民主管理工作先进单位和先进组织单位推荐、评选工作，从“组织健全、制度完善、内容丰富、程序规范、形式多样、运行良好、成效显著”七个方面，分级分类推荐、审核、确定本市厂务公开民主管理示范单位。

　　5月至7月，全市将开展厂务公开民主管理自检自查工作，检查采取企事业自查，各区县、各系统检查，市厂务公开协调小组重点抽查相结合的方式进行。

　　此外，全市将以“公开解难题、民主促发展”为主题，开展向职工征集为企业改革发展稳定建言献策的提案活动。

　　市委常委、市人大常委会副主任、市总工会主席梁伟在会上指出，厂务公开民主管理作为协调劳动关系的“润滑剂”，是构建和谐劳动关系，加强社会管理创新的重要抓手和途径。要通过厂务公开民主管理来确保决策的科学性，来凝聚人心，形成合力，动员广大职工集思广益。

　　会上还审议通过了厂务公开协调小组成员单位名单。

　　副市长苟仲文主持会议，市总工会党组书记、副主席曾繁新通报了近年厂务公开民主管理工作总体情况及下一步工作部署，市总工会党组副书记、副主席王北平出席会议。（记者白莹）（来源：劳动午报）